1.负责董事长的工作日程安排，上传下达;
2.负责董事长办各类会议通知、准备、记录并跟进落实会议决议;
3.负责跟进追踪各部门工作计划执行情况并反馈领导;
4.负责起草董事长所需的各类文案或要签发的各类文件;
5.负责董事长办各类文件的收发、传递、呈批和归档工作;
6.协助做好董事长来宾接待工作;
7.负责公司企业文化讲解工作；
任职资格:
1.工作经验(参加工作年限):年龄20-30岁，大专及以上学历，文字功底强
2."思维要求(如反应速度、逻辑性、学习能力、领悟能力等):思维开放，领悟和创新
能力强”
3.语言要求:优秀的沟通和表达能力
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